| | От | Дмитрий Адров |  |
| К | Андю |  |
| Дата | 16.02.2001 11:55:13 |  |
| Рубрики | Современность; |  |
Re: Так точно...
Здравия желаю!
>>А в чем неправ? Проблема в другом. Унтер должен быть близокк солдату. Если унтер - сверчок или контрактник, то он от солдатской массы далек - он и живет отдельно и на службе не круглые сутки. И в этом ничуть не лучше, в смысле близости к солдатской массе, чем старшина (должность)или ком. взвода.
>>Мысль ясна?
>
>Пардон за "еврейский метод" : и что делать, по-вашему ?
Ответа может быть два - развернутый и краткий. Развернутый надо начинать, что называется, от Адама. Краткий - сочетать унтеров сверхсрочной службы / контрактников с унтерами из служащих по призыву. "Плипорции" могут меняться в зависимости от многих факторов - от рода войск до места службы и участия/неучастия данной части в боевых действиях.
Да и не только с сержантах дело...
Разумеется, при разных вариантах реформирования армии, можно учитывать и сочетать разные варианты. Важно, повторюсь, в крайности не впадать.
Понимаю, что звучит все сказанное несколько сумбурно.
Дмитрий Адров