>>как бы Вы не утверждали, что у станка может быть выгодно и престижно стоять, стоять (в смысле работать) все равно будет некому. Сорри. >Что-то подобное говорил и А.Б. в недавней нашей дискуссии, на что я возразил, что после гражданской войны ситуация в Советской России все-таки была еще хуже. Тем не менее, никто не плакался в жилетку про разрушенную систему подготовки кадров. Просто взяли - и создали. >И встали к станкам рабочие.
Вы, имхо, не уловили тонкость в данном споре - за рутинную работу орденов и больших получек не дают. Для того, чтобы поставить людей к станкам и они могли бы работать, необходимо провести огромную подготовительную работу, на которую заманить посулами престижности не получится. Или лучше сказать так - посулами престижности можно заманить куда угодно, но выполнять рутинную работу будут те, кто нашел, кто любит свое дело, и любит не за деньги и не за престижность. Задача управленцев найти и привлечь таких людей, поэтому идеология должна ориентироваться на управленцев, на существующих управленцев, а не на тех, кто еще к станку и не подходил. Нагнанные идеологией толпы карьеристов и хапуг будут только мешать людям делать свое дело...
И насчет "просто взяли - и создали". Поверьте на слово, это было не просто. Это было запредельно сложно.
